Kosten slechte matches nieuw personeel u veel geld?

Een selectie assessment dient om de geschiktheid van een nieuwe medewerker voor een functie of werkzaamheden binnen een organisatie te onderzoeken.

Afhankelijk van de vraagstelling van de opdrachtgever wordt er een invulling gegeven aan deze assessment en wordt deze opgestart om te zien of de medewerker de gevraagde kwaliteiten heeft om de functie te vervullen.

Copyright   Link2Talent4work - All rights reserved